Otorgado por Forbes Business Club

El 13 de junio, Business Fest organizó los premios Bridge Business Community Awards, que celebran y honran a la comunidad empresarial.

¿Qué pasó? Por quinta vez, Bridge Budapest ha premiado a las comunidades y organizaciones empresariales que estimulan de forma consciente e innovadora las conexiones y la colaboración entre los actores empresariales y emprendedores locales. El premio honra a aquellas comunidades cuya misión, eventos, cursos de capacitación, redes de conexiones y actividades de intercambio de conocimientos y construcción de comunidades representan un valor significativo y significativo.

¿Cómo fueron elegidos los ganadores? En la ceremonia de entrega de premios se entregaron premios en siete categorías, incluido el Yeast Award, cofundado con Dreher Sörgyárak, que celebra el intercambio de conocimientos. El campo de casi 40 comunidades empresariales estuvo compuesto por más de 600 votos del público nominados y nuestra propia investigación, que se redujo a 3 finalistas en las dos categorías. En esta ronda final votó un jurado profesional invitado compuesto por seis personas.

¿Quien ganó?

  • Premio Comunidad Empresarial Activa: MVÜK OnlyCEO Club
  • Premio Colaboración Sectorial: Asociación de Comercio Digital
  • Premio Womenpower: ¡Qué bueno ser mujer! conferencia
  • Premio Comunidad Empresarial Online: BossLadies – Club de Mujeres Emprendedoras
  • Premio Comunidad Empresarial a la Sostenibilidad: Asociación Kislépték
  • Premio de la Levadura al Intercambio de Conocimientos: el Movimiento del Día del Padre de András Kertész
  • Premio Comunidad Nueva Empresarial: Forbes Business Club
Premio Business Community Builders de Bridge Budapest. Foto de : Zoltan Herskfalvi

Forbes Business Club es una comunidad exclusiva para los principales líderes de pequeñas y medianas empresas. Objeto del club: crear un flujo de experiencia profesional; Fomentar la responsabilidad social y la creación de valor. La visión es conectar a los primeros habitantes del país con instituciones importantes y apasionantes, de modo que el pensamiento por sí solo se convierta en comunidad, los dilemas se conviertan en soluciones y las preguntas comunes se conviertan en sonrisas.

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El desarrollo conjunto de los miembros del club cuenta con el apoyo de la dirección de Viktor Lennart (puede leer nuestra foto de él en la última revista), famosos especialistas en gestión y desarrollo organizacional y propietarios de empresas famosas del país (Anna Nescac, Agnes Szabados, Zabina Toman, Akos Bala, Zoltan Gazi, Karoly Girinday y Perini Andrew). Y, por supuesto, la propia comunidad, porque creen que podemos aprender más unos de otros.

miembros del jurado

Beas Csungor (CEO de Startup Hungría), Dr. Katunani Judit Kovacs (profesora asociada de la Facultad de Economía de la Universidad de Debrecen), Rika Mathydis (directora ejecutiva de la Universidad de las Artes Moholy-Nagy), Kristina Mattei (productora de My First Million Story, Among the Kabaks), Gergely Toth (director ejecutivo de HR Fest, fundadora de Business Fest) y Veronica Bestor (fundadora y directora general de Bridge Budapest y Oktogon Ventures).

Foto de portada: Marton Galambos, editor jefe de la revista Forbes, recibe el premio Bridge Budapest New Business Community de manos de Eszter Varga. Foto de : Zoltan Herskfalvi

Puente de Budapest y Dreher Este año, András Kertész, que ayuda a los padres que trabajan a pasar tiempo de calidad con sus familias, recibió el premio conjunto para cervecerías. A partir de sus experiencias de paternidad, la asesora de comunicación inició el miércoles el proyecto Father Time, con el objetivo de llamar la atención de hombres (y mujeres) sobre el hecho de que el papel del padre como «embajador» de la paternidad está cambiando. Da presentaciones a empresas y profesionales de recursos humanos sobre una variedad de temas sobre las tendencias en la crianza de los hijos y la paternidad moderna en el siglo XXI: planificación de carrera para los hombres, alivio de la carga de las madres, soledad de los padres, posibilidades de dividir el trabajo en el hogar y en el trabajo. Andras también dirige un podcast, escribió un libro sobre el tema y es un verdadero constructor de una comunidad pequeña pero en crecimiento.

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Miembros del jurado: Beas Csungor (CEO de Startup Hungría), Dr. Katunani Judit Kovacs (profesora asociada de la Facultad de Economía de la Universidad de Debrecen), Rika Mathydis (directora ejecutiva de la Universidad de las Artes Moholy-Nagy), Kristina Mattei (productora de My First Million Story, Among the Kabaks), Gergely Toth (director ejecutivo de HR Fest, fundadora de Business Fest) y Veronica Bestor (fundadora y directora general de Bridge Budapest y Oktogon Ventures).

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